न्यूज़ीलैंड ने अपने PSW वीज़ा नियमों में किये बदलाव, मकसद अंतरराष्ट्रीय छात्रों को अधिक अवसर प्रदान करना  

न्यूजीलैंड ने अपने पोस्ट स्टडी वर्क वीजा (PSWV) कार्यक्रम को अंतरराष्ट्रीय छात्रों के लिए और अधिक लचीला बनाने की दिशा में कदम उठाया है। इस कदम के तहत वीज़ा नियमों में कुछ अहम बदलाव किये हैं। इस बदलाव से अब वे छात्र भी PSW वीज़ा के लिए पात्र होंगे, जो 30 सप्ताह के स्नातकोत्तर डिप्लोमा कार्यक्रम को पूरा करने के बाद तुरंत मास्टर डिग्री में प्रवेश लेते हैं। पहले, छात्रों को पोस्ट स्टडी वर्क वीजा की योग्यता प्राप्त करने के लिए न्यूनतम अवधि के लिए मास्टर डिग्री प्रोग्राम में अध्ययन करना पड़ता था।

आधिकारिक नोटिस में कहा गया है कि “जिन छात्रों ने 30 सप्ताह तक स्नातकोत्तर डिप्लोमा (PG Dip) का अध्ययन किया और तुरंत मास्टर डिग्री की दिशा में आगे बढ़ गए लेकिन 30 सप्ताह तक मास्टर्स में नामांकन नहीं कराया, वे भी अब अपने स्नातकोत्तर डिप्लोमा (PG Dip) नामांकन के आधार पर पोस्ट स्टडी वर्क वीजा (PSWV) के लिए आवेदन करने के पात्र हैं। इससे छात्रों को अपने अध्ययन के पाठ्यक्रम में अधिक लचीलापन का अनुभव होगा और यह सुनिश्चित होगा कि वे अपनी योग्यता के बाद भी काम करने के योग्य बने रह सकते हैं।”

इसके अलावा, पात्र योग्यताओं की सूची को न्यूजीलैंड की ग्रीन लिस्ट के साथ संरेखित करने के लिए अपडेट किया गया है। इसमें शिक्षण योग्यताएँ शामिल हैं, जहाँ छात्रों को अब PSWV के लिए आवेदन करने के लिए विज्ञान, गणित या प्रशांत भाषाओं में विशेष स्नातक की डिग्री की आवश्यकता नहीं है।

टीचिंग काउंसिल की आवश्यकताओं को पूरा करने वाले स्नातक डिप्लोमा अब स्नातकों को प्राथमिक या इंटरमीडिएट स्कूल शिक्षक के रूप में काम करने के लिए PSWV के लिए आवेदन करने की अनुमति देते हैं।

इसके अलावा, मैकेनिकल इंजीनियरिंग पर ध्यान देने के साथ न्यूजीलैंड डिप्लोमा इन इंजीनियरिंग (स्तर 6) को सूची में जोड़ा गया है, जिससे स्नातकों को मैकेनिकल इंजीनियरिंग तकनीशियन के रूप में PSWV के लिए आवेदन करने में सक्षम बनाया गया है।

PSW वीज़ा के लिए पात्र होने के लिए, आवेदकों के पास न्यूजीलैंड की एक योग्य योग्यता होनी चाहिए, जिसमें उन्होंने आवश्यक न्यूनतम अवधि के लिए न्यूजीलैंड में पूर्णकालिक अध्ययन किया हो और उन्हें आवश्यक समय सीमा के भीतर आवेदन करना होगा।

ये परिवर्तन अंतर्राष्ट्रीय छात्रों के लिए अधिक अवसर प्रदान करने और न्यूजीलैंड में कुशल श्रमिकों को आकर्षित करने के लिए डिज़ाइन किए गए हैं। जबकि ऑस्ट्रेलिया, यूनाइटेड किंगडम (यूके) और कनाडा जैसे देश आव्रजन नीतियों को सख्त कर रहे हैं, न्यूजीलैंड का अधिक ढीला दृष्टिकोण इसे अध्ययन के बाद काम के अवसरों की तलाश करने वालों के लिए एक अनुकूल गंतव्य के रूप में प्रस्तुत करता है।